天水在線走進(jìn)蘭州軍區(qū)某鋼鐵紅軍師外訓(xùn)基地采訪日記之三
天水在線走進(jìn)外訓(xùn)部隊(duì)基地
2009-08-04，星期二，天氣 陰
挺進(jìn)“黃河鐵騎團(tuán)”
8月4日，我們被安排到新的部隊(duì)去采訪，于是早早起床，以最快的速度準(zhǔn)備裝備，坐車到蘭州軍區(qū)某鋼鐵紅軍師“黃河鐵騎團(tuán)”外訓(xùn)地，進(jìn)行外訓(xùn)場景、體能訓(xùn)練等采訪。
從駐地出發(fā)后，一路前行，出了鎮(zhèn)后，一路不見人煙，沙漠地帶，只有稀疏的駱駝草，似乎帶給我們一點(diǎn)綠意。或許是前一天下過一場透雨，似乎還能感覺到一絲涼意，這樣的天氣對戰(zhàn)士訓(xùn)練極為有利。
(沖鋒訓(xùn)練)
經(jīng)過半小時的崎嶇前行，我們在駐天水市蘭州軍區(qū)某鋼鐵紅軍師宣傳干事何曠陽的帶領(lǐng)下來到了蘭州軍區(qū)某鋼鐵紅軍師“黃河鐵騎團(tuán)”炮兵營，這里的部隊(duì)已經(jīng)各就各位正在加緊訓(xùn)練，有些部隊(duì)已經(jīng)拉出，有些還在營地周圍訓(xùn)練，于是我們在營地周圍對戰(zhàn)士體能訓(xùn)練進(jìn)行了拍攝，并對其進(jìn)行了詳細(xì)的采訪。
據(jù)炮兵營營長楊立軍介紹，炮兵營多次參加演習(xí)任務(wù)，參加了西部—02演習(xí)，賀蘭礪劍—04演習(xí)，拂曉—08演習(xí)，并在演習(xí)中取得了優(yōu)異的成績，受到上級的嘉獎。通過不斷的演習(xí)，促進(jìn)了部隊(duì)整體作戰(zhàn)能力的提高，也進(jìn)一步磨煉了部隊(duì)的戰(zhàn)斗精神和戰(zhàn)士的意志，從而使炮兵營成為一支戰(zhàn)斗作風(fēng)強(qiáng)，英勇善戰(zhàn)的部隊(duì)。由于部隊(duì)新兵素質(zhì)的不斷提高，大學(xué)生干部不斷充實(shí)到部隊(duì)，讓部隊(duì)整體能力有了大的提高，為現(xiàn)代化部隊(duì)建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。后勤保障也有了實(shí)質(zhì)的提高，高原炊事車進(jìn)入了連隊(duì)，這樣就是應(yīng)急時，戰(zhàn)士們一邊行軍，一邊也可以在高原炊事車上準(zhǔn)備飯菜。
（采訪羅小波）
說起蘭州軍區(qū)某鋼鐵紅軍師黃河鐵騎團(tuán)炮兵營，大學(xué)生干部現(xiàn)在已經(jīng)獨(dú)擋一面，成為該營的生力軍，發(fā)揮著骨干帶頭作用。2008年畢業(yè)于沈陽炮兵學(xué)院的羅小波，現(xiàn)在是榴炮一連指揮排長，他將自己在軍事院校所學(xué)專業(yè)用在了部隊(duì)建設(shè)和發(fā)展上，并且從方式方法上改進(jìn)了對士兵的教育和管理。由于部隊(duì)兵員文化水平不斷提高，學(xué)習(xí)熱情不斷高漲，他在帶兵過程中，就發(fā)揮其在學(xué)校所學(xué)的專業(yè)知識，用先進(jìn)的方法和理念教育幫助戰(zhàn)士們成長、進(jìn)步。對他來說，他雖然是大學(xué)生干部，但裝備更新?lián)Q代快，于是他每天都在不斷學(xué)習(xí)新的知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)。并且始終如一的抓好訓(xùn)練，在體能專業(yè)方面，他還吸收戰(zhàn)士們及一些老班長的經(jīng)驗(yàn)和竅門，通過一起交流一起學(xué)習(xí)，達(dá)到互相提高，互相進(jìn)步的效果。同時在訓(xùn)練中做到了既讓戰(zhàn)士知道怎么做，又知道為什么做，理論和實(shí)踐真正相結(jié)合，從而促進(jìn)了部隊(duì)建設(shè)。
（采訪柴宗斌）
其實(shí)，在“黃河鐵騎團(tuán)”炮兵營隨便拉出來一個都是大學(xué)生干部，他們用專業(yè)知識在推動部隊(duì)建設(shè)。來自甘肅省蘭州市的大學(xué)生干部柴宗斌，2007年畢業(yè)于蘭州理工大學(xué)，屬于國防生，由于剛從學(xué)校畢業(yè)，沒有經(jīng)過部隊(duì)專業(yè)學(xué)校的正規(guī)訓(xùn)練，于是被派往防空后指揮學(xué)院進(jìn)行榴炮作戰(zhàn)指揮專業(yè)學(xué)習(xí)一年，通過學(xué)習(xí)，增補(bǔ)了他在地方院校所學(xué)知識的不足，并能及時有效的將所學(xué)專業(yè)用在軍事指揮和管理之中去。在部隊(duì)管理工作中，現(xiàn)在士兵和以前不一樣，對他來說，他剛來時，管理方法不夠靈活，經(jīng)驗(yàn)也不足，在管理中也遇到了一些問題，印象最深刻的是一次連隊(duì)組織演出活動，他對一個現(xiàn)在已經(jīng)退役的士兵要求過多，安排任務(wù)后，他不斷催促，結(jié)果這位士兵有了情緒，雖然工作做了，也一聲不吭，產(chǎn)生了逆反心里，結(jié)果他后來找這位士兵談話時，這位士兵說出了心里話，對他說，只要任務(wù)安排后，其他戰(zhàn)士和干部一樣急，他們會用心去做的，如果干部再嘮嘮叨叨，有時候?qū)?zhàn)士是不信任，如果放心讓他們?nèi)プ觯麄儠龅母谩Ｋ自捳f：“用人不疑，疑人不用”。于是柴宗斌感受很深，在管理上盡量同戰(zhàn)士們多溝通，多交流，用心去交流，用情去打動戰(zhàn)士的心，用真理說服戰(zhàn)士，以人為本，發(fā)揮戰(zhàn)士的主觀能動性，從而使管理工作上水平上檔次，部隊(duì)管理上了一個大臺階。
大學(xué)生干部如同一劑強(qiáng)心針注入了蘭州軍區(qū)某鋼鐵紅軍師“黃河鐵騎團(tuán)”，正是他們促進(jìn)著部隊(duì)建設(shè)，讓部隊(duì)無論理念和管理各方面都有一個新的發(fā)展和提高。
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