秦州區(qū)融媒體中心2月20日訊 為貫徹落實全市“強作風、優(yōu)服務、抓落實、促發(fā)展”作風建設年活動要求，進一步加強玉泉鎮(zhèn)干部隊伍建設，增強各部門的執(zhí)行力、貫徹力、落實力。根據(jù)《玉泉鎮(zhèn)干部競爭上崗雙向選擇工作實施方案》工作安排，2月20日上午，秦州區(qū)玉泉鎮(zhèn)開展了作風建設年干部競爭上崗理論業(yè)務水平測試。
測試采用閉卷形式，內(nèi)容涵蓋政治理論、黨建、黨風廉政建設、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、民政救濟、惠農(nóng)政策等多方面內(nèi)容，突出基本理論、基本知識、基本業(yè)務。測試過程中，全體干部嚴格遵守考場紀律，認真答題。知識測試后還及時組織對試卷進行了評閱，并通報了個人成績，使每名干部認清了自己在學習方面存在的差距和不足，進一步增強了理論學習的重要性和緊迫感。
此次理論業(yè)務水平測試通過“以考促學”“考核督學”方式激發(fā)干部學習的內(nèi)在動力和激情，變“要我學”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W”，同時促使黨員干部樹立終身學習理念，加快知識更新，進一步濃厚了玉泉鎮(zhèn)干部的學習氛圍，為今年全鎮(zhèn)各項工作開好局、起好步提供堅強的組織和作風保障。
（新聞來源：秦州區(qū)融媒體中心 轉(zhuǎn)載：李俊鋒） |
打印本頁
